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11 ~ 20件(全 20 件)

【栃木】不動産営業[求人ID:9305]
勤務地 栃木県那須郡  想定年収 500~700万円
仕事内容
北関東最大級のアミューズメント施設運営企業。さらなるスピードで事業拡大中。
不動産事業における営業をご担当いただきます。
同社は創業以来、那須高原のリゾート開発に取り組んでいます。約5,000ある区画のうち約4,500区画は売却済みですが、実際に活用されているのは約1,000区画ほどです。
そこで、新築やリノベーションにより付加価値をつけて、宿泊用の貸別荘として多くの方に使っていただけるよう、オーナー様に対し提案活動を行っていただきます。

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【栃木】ドラッグストアの店舗開発[求人ID:9466]
勤務地 栃木県小山市  想定年収 500~550万円
仕事内容
栃木有数の上場企業。さらなる事業展開に向けた重要ミッションです。
店舗開発業務をお任せいたします。本社を拠点に(※場合によっては東京オフィスを拠点にすることも可能)、東北・関東・甲信越・東海エリアを出張ベースで訪問していただきます。

■物件調査:各地の新規出店候補地に赴き、現地にて立地特性や人口流動などのマーケティング活動を行い、「商売が成り立つかどうか」の調査・分析・検討
■不動産会社や地主との折衝:不動産会社や地主へ調査報告や提案、折衝
■新店出店:売場図面作成~オープンまでの各調整作業

同社は、単なるドラッグストアを超えて、利便性に優れた最も身近な医療機関となるべく、店舗開発のスピードを高めています。また、今後さらに進んでいく高齢化社会への対応策として、介護用品のスペースを設けるなどの新しい取り組みもスタートしています。ゆえに、広大な土地を店舗開発できる人材を必要としているのが、今回の募集背景です。

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【栃木】ホテル支配人クラス[求人ID:7560]
勤務地 栃木県那須郡  想定年収 500~700万円
仕事内容
北関東最大級のアミューズメント施設運営企業。さらなるスピードで事業拡大中。
同社が運営するホテルにおける支配人候補ポジションです。
まずは、サービス関連業務(フロント、宿泊、料飲、予約等)のいずれかを担当していただき、将来的にはホテル支配人または管理職を目指していただきたく、サービス系の業務以外にも、事業全体の成長の中核を担う役割を期待します。
従来から運営しているコテージタイプの宿泊施設に加え、2017年より新たなタイプの宿泊施設(グランピング、デザイナーズハウス、貸別荘タイプなど)を順次拡大しており、 事業拡大と業務オペレーションの確立を合わせて推進できる方歓迎です。
※経験や能力により、入社後まもなくマネジメントまたは支配人をお任せする場合もございます

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【栃木】採用・育成責任者[求人ID:7559]
勤務地 栃木県那須郡  想定年収 400~600万円
仕事内容
スピード感のある事業展開を支える人事ポジションです。
人事部門の採用・育成責任者ポジションです。
まずは要員計画に基づき、高校、専門、大学卒の新卒採用及び中途採用を担当していただきます。その後、適性によりインターンの開催、研修・育成制度や評価制度の再構築などにも幅を広げていただけます。
新たな事業展開の為には良い人材の確保が急務となりますので、あなたのアイデアで仲間を増やしていただきたいと考えています。また同時に、既存スタッフの育成にも力を入れていきたいと考えているため、研修体制構築の経験がある方も歓迎します。

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【栃木】児童発達支援管理責任者[求人ID:8951]
勤務地 栃木県真岡市  想定年収 440~500万円
仕事内容
あなたの資格と子どもたちを思う気持ちを活かして活躍できます
放課後等支援サービスにて、障がい児童の個別支援計画の 作成・評価を行って頂きます。一人ひとりの個性を尊重し 安心して過ごせるよう支援します。支援の他、事務所の管理・運営も行います。

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【栃木】保育士・児童指導員[求人ID:8952]
勤務地 栃木県小山市  想定年収 400~420万円
仕事内容
自らプログラムを考え、子どもたちの「なぜ?」の知的好奇心に応える
ことば遊びゲーム・ジェンガ・オセロ・ハンギングシートなどを通して、放課後や長期休暇に支えが必要なLD/ADHDのお子様の生活向上のサポートをしていただきます。子どもの療育や保護者対応等が主な業務となります。

療育においては、運動や学習指導のサポートは勿論、各店舗のスタッフが自ら子どもたちが本当の意味で「自活」できるプログラムを考え、実行してきた実績があります。「グローバルキッズチャレンジ」では毎回、たくさんの社員のアイディアを実現しています。登山・ステージ披露・楽器演奏・パソコン実務・資格取得など内容は様々です。

【児童の放課後利用日】
午前中に会議や事務作業、レクリエーションの下見等を行います。

【児童の学校休業日】
一日のお預かりでレクリエーションやプログラム等も平日より規模が大きいものになります。

【安心のサポート体制】
児童人数は最大15名。スタッフ7名程度で対応します。先輩が丁寧に教えます。子どもはもちろん、保護者様の対応も1人で行う訳ではないので安心です。

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【栃木】ペット事業部 部長候補[求人ID:7561]
勤務地 栃木県那須郡  想定年収 400~600万円
仕事内容
北関東最大級のアミューズメント施設を運営する 総合リゾートカンパニー 正社員 転勤無し
同社が新規事業として掲げるペット関連事業の事業部長ポジションとなります。現在、テーマパーク事業やホテル事業における様々なペット関連の取り組み(下記参照)が実施されており、今後ますますの事業推進を目指しています。将来的にはペット事業部として独立し、その全体統括をお任せできる方を求めています。あなたの自由な発想・アイデアでペット事業を盛り上げていってください。
<これまでの取り組み>■園内にペットとくつろげる「ワンダフルカフェ」の開設 ■園内にリードフックやドッグラン、ペット用の水飲み場やごみ箱を設置 ■ペットと乗車可能なアトラクションを設置 ■ペットと宿泊できる部屋を20室用意 ■里親活動 等

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【栃木】法人営業(部長クラス)/栃木本社のITベンダー[求人ID:7877]
勤務地 栃木県宇都宮市  想定年収 480~800万円
仕事内容
【年間休日120日】広告戦略から営業まで幅広く挑戦できるポジション
<職務概要>
セキュリティ商材の法人営業ポジションです。
クライアントは地元の中小企業を中心とし、折衝相手は経営者から総務担当者まで様々。
同社はOA機器をはじめとしたオフィス機器全般を扱っているため、
セキュリティ以外の商材も併せて提案することがあります。
尚、現在はセキュリティ需要の急増により顧客からの紹介により
新規案件の引き合いが続いています。

<『モノ売り』以上のやりがいがあります!>
7月から始まる今期は、セミナーや展示会の実施、パートナー店の開拓などを
進めていきたいと考えています。
その他、Web広告に注力していきたいと考えており、
広告の内容やランディングページの検討など広告戦略策定にも従事いただきます。

<利益を社員に還元。高収入も狙えます!>
セキュリティ商材の販売は5台以上の月次目標を達成できれば1000万円の年収も実現可能です。
リース契約更新が基本であるため、顧客との友好な関係を築くことにより
継続的な売上を見込むことができる商材といえます。

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【栃木】<栃木の地元企業>法務 商標権、著作権管理、及び施設管理全般[求人ID:5787]
勤務地 栃木県那須郡那須町  想定年収 510~570万円
仕事内容
★グローバルで評価の高い作品制作会社★栃木で法務キャリアを積む貴重なチャンスです
美術作品制作とイベント展販売、美術館のフランチャイズ運営を営む同社の法務担当として、契約、及び商標権や著作権管理をお任せします。まだ専任担当としてお任せできる規模ではないため、施設管理運営やその他業務も兼任となりますが、今後法務関連業務の増加が見込まれるため、徐々に法務専任に近くなっていくことが予想されます。2016年には新店舗もオープンし、さらなる事業拡大を進めるにあたって、会社の組織強化のための中核メンバーの募集です。経営者感覚を持ち、社長や取締役とコミュニケーションをとりつつ、ブランディングに携わってください。

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【栃木】営業所長[求人ID:6377]
勤務地 栃木県小山市  想定年収 400~550万円
仕事内容
付加価値の高い運送業務で急成長している企業
北関東地域の物流拠点を統括する立場として、社長と二人三脚での組織作りにご尽力いただきます。既存の業務をこなすのではなく、自ら仕事を創っていく姿勢が求められます。所内の業務としては、配車スケジュールの組み立て、睡眠・休憩所の管理、ドライバーの健康状態や運行状況の管理をご担当いただきます。新人の教育もご担当いただく予定です。管理業務のみでなく、時には自ら現場に立会い、作業のフォローを行っていただくこともあります。将来的には管理職として会社の成長に貢献いただきたいと考えています。北関東の拠点長として、地域に愛着を持ち、地域の人々のために働ける方を希望します。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】付加価値の高い運送業務で急成長
【売上】15億円~
【従業員数】50名~

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