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農林水産・鉱業 , 団体・連合会・官公庁・独立行政法人 , 電力・ガス・水道・エネルギー関連 , 教育 , その他 , 不問 , 未定

9件中 1~9件を表示

業績推進企画部長候補(経営企画)/県内トップクラスの学習塾運営会社

【年収800万円~】【栃木本社】

勤務地
栃木県宇都宮市 
想定年収
800万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
業績企画部門の部門長として、自部門の管理および業務改革に従事していただくとともに、
経営陣・他部門と連携し、会社全体の円滑な事業遂行・発展に努めていただきます。

【具体的には】
会社の全体施策における企画運営、社内全体管理に携わっていただきます。
・社内行事企画運営
・経営戦略、経営企画
・総務管理、安全衛生、情報セキュリティ、会議体企画運営
※一般的な総務職に比べ、経営陣と共に会社全体の経営全般管理に関わる業務がメインとなります。
自発的に会社全体を推進していきたい方を求めています。

【業務の魅力】
経営陣の片腕として事業戦略および立案、マネジメントをいただき、大きな成果につなげることができます。
また、過去のやり方にとらわれない社風であるため、ご自身の経験ノウハウを活かした業務改善・促進を行っていただくことが可能です。部下育成にも力を入れることができるため、一体感を持ったチームを創り上げる喜びを感じることができます。

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人事部長候補(人事労務・企画)/県内トップクラスの学習塾運営会社

【年収800万円~】【栃木本社】

勤務地
栃木県宇都宮市 
想定年収
800万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
人事部門の部門長として、自部門の管理および業務改革に従事していただくとともに、経営陣・他部門と連携し、会社全体の円滑な事業遂行・発展に努めていただきます。

【業務内容】
・社員の労務管理
・会社の組織体制に基づく人員配置計画
・人事規定策定
・評価基準作成
・社員教育企画

【業務の魅力】
経営陣の片腕として事業戦略および立案、マネジメントをいただき、大きな成果につなげることができます。
また、過去のやり方にとらわれない社風であるため、ご自身の経験ノウハウを活かした業務改善・促進を行っていただくことが可能です。部下育成にも力を入れることができるため、一体感を持ったチームを創り上げる喜びを感じることができます。

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採用(部長候補)/県内トップクラスの学習塾運営会社

【年収800万円~】【栃木本社】

勤務地
栃木県宇都宮市 
想定年収
800万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
採用部門の部門長として、自部門の管理および業務改革に従事していただくとともに、経営陣・他部門と連携し、会社全体の円滑な事業遂行・発展に努めていただきます。

【具体的には】
採用にかかる業務全般をマネジメントいただきます。
※採用領域:新卒採用、中途採用(上流設計から採用実務まで)
・採用計画、ペルソナ設定、採用手段や費用など企画立案(新卒・中途・パート)
・人材紹介会社、広告代理店、各学校(大学、専門学校など)との連携
・会社説明会企画、実施
・採用面接官、クロージング
・内定者研修会、内定式、入社式等の企画立案、実施
など

【業務の魅力】
経営陣の片腕として事業戦略および立案、マネジメントをいただき、大きな成果につなげることができます。また、過去のやり方にとらわれない社風であるため、ご自身の経験ノウハウを活かした業務改善・促進を行っていただくことが可能です。部下育成にも力を入れることができるため、一体感を持ったチームを創り上げる喜びを感じることができます。

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経理担当(部長候補)/県内トップクラスの学習塾運営会社

【年収800万円~】【栃木本社】

勤務地
栃木県宇都宮市 
想定年収
800万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
会社の根幹とも言える経理部門の部長としてマネジメント及び業務改善のほか、経営陣や他部門と連携し、会社の更なる発展に向けた戦略立案・円滑な業務遂行をお願いします。

【業務内容】
●各拠点の授業料入金確認処理作業 
●未収金リストの作成と各拠点配信 
●毎月の売上データから各部門の実績を作成し、会社全体の月単位の試算表作成 
●会社への経費削減提案 
●会計事務所との連携 
●新規開校へ向けた投資用資金の確保と銀行交渉など

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社内SE/県内トップクラスの学習塾運営会社

【年収600万円~】【栃木本社】

勤務地
栃木県宇都宮市 
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
社内のサーバーやネットワークの保守・管理を行って頂きます。
当社のシステム全体を見渡せるようになってきたら、開発にも携わって頂く可能性もございます。また、各拠点(教室)のヘルプデスク対応もお願いしています。

【具体的には】
■社内全拠点のWAN・LANの企画・運用・保守(グローバルネットワーク、国内拠点)
■AD,WSUSなどのWindowsサーバベース企画・運用・保守(Azure基盤)
■オンプレベースのファイルサーバ(NAS)の企画・運用・保守
■全社利用のオンラインストレージの企画・運用・保守
■社内メインフレーム(当社独自)の企画・運用・保守
■お客様利用のWebサービスの企画・運用・保守
■対外Webサーバの企画・運用・保守(Wordpressの構築を含む)
■全社のドメイン管理
■グループコミュニケーション基盤およびサービスの企画・運用・保守
■サイバーセキュリティシステムの企画、導入、運用
■クライアントPCのキッティング、修理、保守、運用全般
■社内全拠点のPBXの企画・運用・保守
■全社のPC業務改善活動(開発から運用・保守まで)
■時勢でのITツールの試験検証、導入推進
■全社の複合機の企画・運用・保守

【開発環境】
■基盤系(仮想化・クラウド:VMware、AWS、Azure  共通管理:JP1)
■共通システム系(認証:Active Directory(Azure AD含む)、DNS、Windows10、MS365全般、Box)
■ネットワーク系(Cisco、Catalyst、YAMAHA)

【業務の魅力】
会社の根幹を担うシステム構築・運用を一括して担当することができ、キーパーソンとして活躍いただくことができます。
また、既存システムの改修や新規システムの導入など、これまでに培った経験を活かしていただくことが可能です。
ヘルプデスク対応で現場各教室を回ることもあるため、社員間のコミュニケーションが取れる方が向いています。

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労務スタッフ(リーダー候補)/株式会社キッズコーポレーション

【栃木本社】【転勤なし】

勤務地
栃木県宇都宮市 
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
保育人事部労務課に配属、保育園現場で働くスタッフの労務管理に取り組んでいただきます。

【具体的な業務内容】
■入退社手続き 
■勤怠確認・集計・給与計算 
■社会保険の加入・喪失手続き 
■社労士との連携・各種マニュアル整備 
■年末調整などの季節性業務 
■(将来的には)課員のマネジメント

【働き方について】同社では2020年6月より保育士以外の本部スタッフを原則在宅勤務とする取り組みを開始しました。月末月初など繁忙期を除いては在宅勤務も可能です。

※給与はご希望・ご経験に応じて決定いたします 記載の給与は必ずしもその金額を保証するものではありません

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経理(課長候補)/県内トップクラスの学習塾運営会社

【年収550万円~】【栃木本社】

勤務地
栃木県宇都宮市 
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
プレイングマネージャーとして、経理実務、チームメンバーの管理、業務改革など幅広く携わっていただきます。
全社の経営管理業務(数値計画・売上管理及び進捗管理)をご担当頂きます。

【具体的には】
・各拠点の授業料入金確認処理作業(コンビニ払い、ゆうちょなど)
・未収金リストを作成、拠点へ配信
・各部門より依頼された数値集計
・毎月の売上データから各部門の実績を作成し、会社全体の1か月単位の試算表作成
・無駄な経費を見つけ、会社へ提案し、会社貢献をする。
・会計事務所との連携で、日々の業務を円滑に進行する。
・将来の新規開校へ向けて投資用の資金の確保、及び銀行との交渉など。

【業務の魅力】
会社の経営における数値管理するポジションです。過去のやり方にとらわれない社風であるため、ご自身の経験ノウハウを活かした業務改善・促進を行っていただくことが可能です。また、プレイングマネージャーとして、実務だけでなく部下育成にも力を入れることができ、会社方針の達成に向けた一体感を持ったチームを創り上げる喜びを感じることができます。

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採用(課長候補)/県内トップクラスの学習塾運営会社

【年収550万円~】【栃木本社】

勤務地
栃木県宇都宮市 
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
プレイングマネージャーとして、採用実務、チームメンバーの管理、業務改革など幅広く携わっていただきます。

【具体的には】
採用にかかる業務全般を担当いただきます。
※採用領域:新卒採用、中途採用(上流設計から採用実務まで)
・採用計画、ペルソナ設定、採用手段や費用など企画立案(新卒・中途・パート)
・人材紹介会社、広告代理店、各学校(大学、専門学校など)との連携
・会社説明会企画、実施
・採用面接官、クロージング
・内定者研修会、内定式、入社式等の企画立案、実施
など

【業務の魅力】
業務分担制ではなく採用部門の主担当として企画から実行まで全てに携わることができるため、裁量権が大きいです。採用のスペシャリストとして成長・活躍することができます。また、過去のやり方にとらわれない社風であるため、ご自身の経験ノウハウを活かした採用活動を行っていただくことが可能です。また、プレイングマネージャーとして、実務だけでなく部下育成にも力を入れることができ、一体感を持ったチームを創り上げる喜びを感じることができます。

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人事課長候補(人事労務・企画)/県内トップクラスの学習塾運営会社

【年収550万円~】【栃木本社】

勤務地
栃木県宇都宮市 
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
プレイングマネージャーとして、人事労務実務、チームメンバーの管理、業務改革など幅広く携わっていただきます。

【具体的には】
会社の基盤である「人の育成、定着」を担うお仕事です。
・社員の労務管理(勤怠、賃金)
・会社の組織体制に基づく人員配置計画
・人事規定策定
・評価基準作成
・社員教育企画

【業務の魅力】
全社視点で職務遂行ができ、キャリアップにつながります。また、過去のやり方にとらわれない社風であるため、ご自身の経験ノウハウを活かした業務改善・促進を行っていただくことが可能です。また、プレイングマネージャーとして、実務だけでなく部下育成にも力を入れることができ、一体感を持ったチームを創り上げる喜びを感じることができます。

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