栃木県／専門コンサル・ビジネスサービス業界の転職・求人情報一覧

ミッションは同社が受託している病院内（企業内）保育施設が円滑に運営できるよう、
現場の状況を把握し、子どもたちが安心して楽しく過ごせる施設を作ること。
また、園長や保育士の働き方改革を推進し、スタッフの定着率を高めるための環境改善を実施し、
安定した保育施設を維持することです。
【具体的には】
・各保育施設を巡回し状況把握、対応
・運営計画立案
・行政、監査対応
・職員の採用面接や指導
・備品の手配、環境整備
・新規保育施設の開園準備
【配属について】
各エリア1名～5名程度のスーパーバイザーが活躍中。もちろん全員が保育士経験者。
30～40代を中心とした組織で、活発に情報交換しながら担当園をサポートしています。

・年収について：経験と前年収・希望を考慮し決定いたします（経験・年齢を考慮の上決定いたしますので、面接後の役割または選考の評価によっては年収400万円を下回る可能性もあります）

同社は全国で保育施設の運営を行っており、事業拡大に伴い社内のシステム構築の重要性が増しており、社内システムエンジニアとして同社の成長に寄与できる方を募集します。

【具体的には】
■社内でのネットワーク構築・運用　
■ＰＣ、プリンタのセットアップ　
■社内システムの運用　
■障害発生時の問い合わせ対応

【その他補足】
・年収について：経験と前年収・希望を考慮し決定いたします（経験・年齢を考慮の上決定いたしますので、面接後の役割または選考の評価によっては年収400万円を下回る可能性もあります）

栃木県内エリアで小売サービス事業を展開し、売上・利益ともに好調に推移していますが、これまでの累計約2万人の顧客に対して十分なサービスを提供できているか、もう一度問い直したいと考えています。経営トップとともに、これまでの業界慣行・慣習を打破し、新しいCRMの仕組みを構築してくれる方を募集しています。

◆具体的には
面接において相互理解を深めたうえで、フレキシブルに、
・複数店舗を取りまとめるエリアマネジメント
・法人内の横断的組織のマネジメント
・CRM（カスタマーリレーションマネジメント）の構築に向けたプロジェクトマネジメント
・CS（カスタマーサティスファクション）向上に向けた施策立案実行
などを担当していただきます。

ハンズオンでトライ＆エラーを繰り返しながら、自ら課題を見つけ、自ら解決していくというスタイルを想定しています。