小山市の転職・求人情報一覧

店舗開発業務をお任せいたします。本社を拠点に（※場合によっては東京オフィスを拠点にすることも可能）、東北・関東・甲信越・東海エリアを出張ベースで訪問していただきます。

■物件調査：各地の新規出店候補地に赴き、現地にて立地特性や人口流動などのマーケティング活動を行い、「商売が成り立つかどうか」の調査・分析・検討
■不動産会社や地主との折衝：不動産会社や地主へ調査報告や提案、折衝
■新店出店：売場図面作成～オープンまでの各調整作業

同社は、単なるドラッグストアを超えて、利便性に優れた最も身近な医療機関となるべく、店舗開発のスピードを高めています。また、今後さらに進んでいく高齢化社会への対応策として、介護用品のスペースを設けるなどの新しい取り組みもスタートしています。ゆえに、広大な土地を店舗開発できる人材を必要としているのが、今回の募集背景です。

経理部長または課長としてお迎えいたします。プレイングマネジャーとして以下のような業務をご担当いただきます。

【具体的な職務内容】■単体・連結決算業務（月次・四半期・年次）　■証券会社、監査法人対応　■有価証券報告書・決算短信等開示業務　■子会社の決算業務サポート　など

同部署には全体で約20名のメンバーが所属しており、課が2つに分かれております。ついては実務のほか、5名～最大20名のマネジメントを行っていただくことになります。

社内のインフラ担当として、同社のシステム全体に関わる幅広い業務を担当いただきます。

【具体的には…】■基幹システムの運用・保守・メンテナンス　■各種システムの改修・改善　■外部ベンダーの管理・折衝　■社内ネットワーク環境の整備　■各種システムに関する問い合わせ対応　など

CADを使用し、自動機設計・製品設計・設備設計をお任せします。

【具体的には】
設計したものの製作・組み立てまで一連の流れを担当し、提案・試作・完成品までをサポートしていくことができるので、目に見えるモノづくりが実践できる環境が整っています。

基本的には、外部からの受託業と自社商品の開発どちらにも携わっていただくようになります。「こんなものを作ってみたい！」という思いを形にすることが可能です。

また、働きやすい職場づくりを目指した取り組みも行っており、休日出勤・残業ゼロ、年次有給休暇完全消化を実現できるよう、従業員の家庭状況の把握に努め、個々の事情に応じた働き方ができる体制作りにも力を入れています。

※年収はご経験等を考慮の上決定します。ご経験等により想定年収額が前後する可能性もあります。

マーケティングリサーチ担当として以下のような業務を担当いただきます。

■お客様の購買活動に関わる各種データ（商品・金額・属性・時間帯など）の集計・分析　■お客様の声（アンケート・問い合わせ・ソーシャルメディア）の集計・分析　■地域特性や競合店などの市場調査　など

一連の業務を通じ、お客様にとってよりよい買い物につながるアイデアが生まれます。

役員の補佐的役割として、補助金・助成金申請業務を中心にご担当いただきます。

【具体的には…】■補助金・助成金に関する情報収集　■交付申請書の記入　■実績報告書・経費エビデンスの作成　■事業の状況報告　■その他、それぞれのプロセスにおける事務局との折衝

トップからの特命案件につき、詳細は面談時および面接時にご説明いたします。

人事全般をご担当いただきます。人事経験者を幅広く募集しておりますが、具体的に携わっていただきたい業務およびその優先順位は以下のとおりです。

(1)【人員配置・採用計画】経営目標に合わせた採用計画や人員配置案の策定、人件費の策定・管理
(2)【人事制度構築】人事制度の企画・立案、人材育成等の仕組みづくり
(3)【新卒採用・中途採用】採用計画にもとづく人材募集～選考など採用にかかわる業務全般

デジタル領域におけるプロモーション企画・立案・制作を担当いただきます。

【具体的には…】■ニュースや商品情報のページデザイン、PC・スマートフォン向けコーディング　■WebやSNS（Twitter/Facebook/Instagram/LINE）を活用したプロモーションやキャンペーンの企画・立案・制作　■その他さまざまなWebコンテンツの制作・コーディング

同社の商品部は【医薬品】【化粧品】【雑貨】【食品】の4つに部門分けされています。うち【化粧品】【雑貨】【食品】の3部門を強化すべく、経験豊富なバイヤーの採用を考えています。

具体的におまかせしたいこと… ■市場調査　■過去の売上動向の分析　■商品管理　■商品の仕入れ企画立案　■メーカーとの価格交渉　■販売計画立案　■入出庫管理　■請求書管理　など

ダイナミックに事業成長を続け、IPOも視野に入れている同社。その準備のメイン担当である常務の補佐的役割として、以下のような業務に取り組んでいただきます。

■Ⅰの部・Ⅱの部等申請書類の作成　■内部統制構築　■社内規程の整備　■証券会社・監査法人対応　■上場審査質問書に対する回答書の作成　■上場準備作業の進捗管理　■その他必要となる業務

トップからの特命案件につき、詳細は面談時および面接時にご説明いたします。