社内ヘルプデスク／栃木トヨタ自動車株式会社
【宇都宮本社】【転勤なし】
求人内容
- 仕事内容
- 一言で言うと「システム面から現場をサポートする業務」です。社内のITシステムに関するマルチプレイヤーとして、日々気づいた現場の課題に対して、これまでの経験を活かして柔軟に対応いただくことを期待しています。
【具体的には】■社内ネットワークの管理 ■各種アカウントやライセンス管理 ■分析データ抽出や資料作成 ■基幹システムやサーバーの運用保守 ■その他、システムに関する社員からのあらゆる問い合わせ対応
直近では、70年で培ってきた膨大な顧客データの利活用の促進がテーマのひとつです。営業サイドからの「こんなデータがあったら嬉しい」という要望に応えたり、こちらから営業に対して「こういうデータを活用してみてはどうか」という提案を行ったりすることで、新たな収益源となる顧客開拓や営業戦略の立案につなげていただきます。
まずは現場を知る目的で、入社後最大半年程度は営業をご経験いただき、その後の業務に活かしていただきます。またキャンペーンなどは全社を挙げて取り組んでいますので、定期的に営業に携わっていただくことになります。
※給与はご希望・ご経験に応じて決定いたします 記載の給与は必ずしもその金額を保証するものではありません - 募集背景
- 組織強化のための増員募集
採用条件
- 学歴
- 高校卒業以上
- 必要業務
経験 - 【以下のいずれか必須 ※高度なシステムの知識は不要です】(1)社内SEとしてエンドユーザーへのサポート経験 (2)システム面から業務効率化を行なった経験 (3)インフラエンジニアとしてサーバー・ネットワークの設計・運用経験 (4)大規模データ処理に関する知識と経験
勤務条件
- 勤務地
- 栃木県宇都宮市
- 転勤有無
- なし
- 想定年収
- 400万円～600万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
残業手当 通勤手当 資格手当 家族手当 退職金制度 財形貯蓄制度 確定給付企業年金 従業員持株会 取扱車社員割引制度 社員旅行 厚生施設（那須ログハウス、契約リゾートホテル） - 休日休暇
- シフト制（月8～9日） ※比較的柔軟に調整可能だが重要会議が土日に組まれることもある 年末年始休暇 夏季休暇 ゴールデンウィーク 年次有給休暇 誕生日休暇 特別休暇 育児・介護休暇 慶弔休暇 ※年間休日115日
企業情報
- 業種
- 自動車・輸送機器（商社）
- 特徴
- 栃木県を主な販売エリアとするトヨタ自動車の正規ディーラー。2016年には創立70周年を迎えた老舗企業。2014年11月に株式移転により設立した純粋持株会社「NEZASホールディングス」の子会社となり、全体で正社員約1，400名を抱えるグループの中心的存在を担う。トヨタ自動車が販売会社の支援体制をチャネル別から地域別に変更することを決めたことで、地域トヨタには主体性と独自性が求められている。その一環として、栃木トヨタ自動車では店舗のあり方の見直しや営業スタッフの人材育成をさらに強化するとともに、業務効率化や働き方改革にも取り組む。
担当情報
- 管理会社
- リージョンズ株式会社（栃木）
- 求人ID
- 14286
- 担当コンサルタントより
- 親会社にあたるNEZASホールディングスとしては、トヨタの国内販売会社として初めてミャンマー進出を果たすなどグローバル展開も見込んでいます。一方では、県内の各種スポーツや文化事業などにスポンサードするなど、地元に根差す取り組みにも積極的です。
◆求人詳細のご確認・類似求人のお問合せの場合も、「この求人にエントリー」ボタンよりお進みください。
≪求人について≫
この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。
≪リージョンズ株式会社とは≫
リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。
本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。
経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。
※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。
お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。
(3)求人サーチ・紹介
面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。
また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー
応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。
面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。
内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。
入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
