【大田原】工場の衛生管理（防虫・清掃管理スタッフ）未経験可／株式会社日本保健衛生協会
【転勤なし】
求人内容
- 仕事内容
- 同社のクライアント企業である大手化粧品会社の工場に常駐して、事業所内の防虫対応・清掃等の衛生管理を担当します。
工場には弊社の社員2名とパートスタッフが勤務しています。本ポジションは防虫対応の管理者として、社員2名と協力しながら以下の業務を遂行いただきます。
■具体的には
＜防虫業務＞
・顧客先で確認できた虫の同定（特定、分析）作業
・トラップ交換（月1回）
・顧客提案（虫を見つけた場所から侵入経路を特定し防虫策を提案）等
＜清掃監督＞
・清掃時の監督（清掃前後写真の報告書作成、清掃スタッフ人材管理、現場確認、クライアントへの報告や提案、書類作成）など
※ExcelやWordを用いた資料や報告書作成、定期報告会やプレゼン提案など
■組織について
常駐先責任者（30代／防虫責任者も兼務）と清掃責任者（20代）、パートスタッフで構成されています。
入社後は、研修を経て、責任者からOJTで学びながら業務を進めていける環境です。
※早番・遅番（～21:30）はありますが、夜勤はありません。転勤なく安心して働ける環境です。 - 募集背景
- 管理者の業務増加に伴う増員募集
採用条件
- 学歴
- 不問
- 必要資格
- 普通自動車免許（AT限定可）
- 必要業務
経験 - ・基本的なPCスキル
・顧客折衝経験（営業、接客業など） - 優遇要件
- ・ビルクリーニング技能士
・危険物取扱者乙種第4類
勤務条件
- 勤務地
- 栃木県大田原市
- 転勤有無
- なし
- 想定年収
- 340万円～430万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
通勤手当、家族手当（配偶者／月10000円、子1人につき／月8000円）、資格手当…作業環境測定士（1種）月10000円／作業環境測定士（2種）月6000円 - 休日休暇
- 週休二日制（土日祝）年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ※年間休日120日
※一部作業による休日出勤の場合は振替可
企業情報
- 業種
- その他ビジネスサービス
- 特徴
- 1957年に武田薬品工業、日本触媒、大阪経済大学他8社の発起により設立。製薬会社や研究施設等の衛生管理および環境測定・分析の事業を担う。衛生管理のスペシャリストとして、官公庁や大手企業の受託業務も請け負い、以下のサービスを提供している。
■衛生環境管理サービス：各種清掃、昆虫・鼠管理、鳥害対策など職場環境のトータルサポート
■環境測定・分析サービス：アスベスト（石綿）・作業環境測定・空気環境測定・室内化学物質濃度測定等、あらゆる有害物質の測定・調査・分析、対策、コンサルティング - 売上
- 非公開
- 従業員数
- 220名
担当情報
- 管理会社
- リージョンズ株式会社（栃木）
- 求人ID
- 23687
- 担当コンサルタントより
- 大手化粧品会社の工場内のクリーンルームの衛生管理を行う仕事です。未経験の方もお気軽にお問合せください。
求人詳細のご確認・類似求人のお問合わせの場合も、「この求人にエントリー」ボタンよりお進みください。
≪求人について≫
この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。
≪リージョンズ株式会社とは≫
リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。
本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。
経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。
※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。
お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。
(3)求人サーチ・紹介
面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。
また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー
応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。
面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。
内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。
入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
