購買・調達マネージャー／デクセリアルズ株式会社【東証プライム市場上場】
【栃木本社】【上場企業】
求人内容
- 仕事内容
- 資材調達・購買業務における戦略立案から管理までお任せします。
また、ご経験に応じて、調達プロセス全体の改革にも携わっていただきます。
【具体的には】
・調達戦略の企画、実行
・調達業務全般（見積もり/発注/納期管理）
・コスト分析、交渉
・サプライヤー調査、新規開拓
・調達プロセス/システムの改善
・新規事業における調達体制の構築
・組織/チームのマネジメント
＜業務環境について＞
同社は「材料技術」「プロセス技術」「評価技術」「分析解析技術」の4つをコア技術とし、独自性の高い製品開発を推進しています。
同社の製品はスマートフォンやノートPC、薄型テレビなど、身近な製品にも多く採用されており、ニッチ市場において高い世界シェアを誇ります。
昨今の世界情勢や環境変動の影響により、調達環境は大きく変化しています。原材料の安定供給を確保することは、企業の競争力を支える重要な要素です。
本ポジションでは安定調達の実現を通じて、会社の持続的な成長を支える役割を担っていただきます。当面転勤の予定はありませんが、キャリアアップの過程で他事業所または海外子会社への転勤の可能性もあります。 - 募集背景
- 組織強化
採用条件
- 学歴
- 大学卒業以上
- 必要業務
経験 - ◯以下のような経験
・購買/資材調達業務
・社内外との交渉/折衝業務
・調達戦略立案/開発購買などの企画系業務
・組織/チームのマネジメント - 優遇要件
- ◯以下のような経験/知見がある方
・プロジェクト推進/進捗管理経験
・供給市場/市況の分析経験
・化学材料サプライヤー/業界に関する知見
・化学に関する技術的知見
勤務条件
- 勤務地
- 栃木県下野市
- 転勤有無
- 当面なし
- 想定年収
- 1,100万円～1,200万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
昇給年1回、賞与年2回、各種手当（通勤、時間外、リモートワーク、食事補助ほか）、各種制度（退職金、確定拠出年金、従業員持株会、財形貯蓄ほか） - 休日休暇
- 完全週休二日制（土日、祝日）、夏季・年末年始など長期休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇ほか
※年間休日128日
企業情報
- 業種
- 化学・素材（メーカー）
- 特徴
- 【デクセリアルズ株式会社／東証プライム市場上場】
デクセリアルズ株式会社の前身は、1962年創業の急ソニーケミカル。日本初のトランジスタラジオ「TR-55」向けのプリント基板用接着剤付銅箔の開発・生産を手がけていました。
工業用接着剤や粘着テープ分野で技術を蓄積し、2012年にソニーグループから独立、現在は東証プライム市場に上場しています。
また現在では、スマートフォンやノートPC、薄型テレビ向けの導電性フィルムや光学性樹脂など、機能性材料の分野で世界トップシェア製品を生み出し、海外売上高は65％に達します。
接着剤・粘着剤技術を核に、最終顧客のニーズをキャッチした製品開発を強みとし、現在は自動車市場にも注力。自動運転やEV化が進む中、同社の技術力を生かして新たな製品の投入を進めています。
さらに、2021年には本社を東京から栃木県下野市へ移転し、経営と現場の一体化による事業運営の効率化を進めています。 - 売上
- 1103億9000万円（2025年3月期 ※連結）
- 従業員数
- 1888名（2025年3月31日時点 ※連結）
担当情報
- 管理会社
- リージョンズ株式会社（栃木）
- 求人ID
- 23978
- 担当コンサルタントより
- ◆求人詳細のご確認・類似求人のお問合せの場合も、「この求人にエントリー」ボタンよりお進みください。
≪求人について≫
この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。
≪リージョンズ株式会社とは≫
リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。
本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。
経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。
※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。
お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。
(3)求人サーチ・紹介
面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。
また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー
応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。
面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。
内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。
入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
